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2月3日,公司召開合規(guī)經(jīng)營“三個(gè)不準(zhǔn)、八個(gè)嚴(yán)禁”暨“三張清單”業(yè)務(wù)合規(guī)宣貫培訓(xùn)會(huì)議,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神和習(xí)近平法治思想,全面落實(shí)國務(wù)院國資委關(guān)于強(qiáng)化合規(guī)管理的工作部署,推動(dòng)公司加快邁入“合規(guī)管理時(shí)代”。公司黨委常委、副總經(jīng)理陳觀福出席會(huì)議并講話。 陳觀福指出,合規(guī)管理是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“壓艙石”,此次培訓(xùn)是解決當(dāng)前合規(guī)管理“上熱中溫下冷”問題、打通“最后一公里”的關(guān)鍵舉措。要提高政治站位,充分認(rèn)識(shí)合規(guī)培訓(xùn)的背景意義,將合規(guī)管理作為踐行習(xí)近平法治思想、增強(qiáng)核心競爭力的重要抓手。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),高質(zhì)量推進(jìn)合規(guī)管理走深走實(shí),聚焦項(xiàng)目獲取、物資采購、工程分包等關(guān)鍵環(huán)節(jié),從嚴(yán)抓好安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)和質(zhì)量管理工作,突出涉外合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防范,推動(dòng)“三張清單”落地。要確保培訓(xùn)成效,做到潛心學(xué)習(xí)、學(xué)以致用,將合規(guī)要求融入崗位工作,切實(shí)提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力。要持續(xù)強(qiáng)化合規(guī)與業(yè)務(wù)融合,推動(dòng)合規(guī)管理從“有形”向“有效”轉(zhuǎn)變,為公司“十五五”時(shí)期高質(zhì)量發(fā)展、建設(shè)世界一流企業(yè)筑牢堅(jiān)實(shí)法治合規(guī)根基。 會(huì)上,總法律顧問、首席合規(guī)官王書寶以《嚴(yán)格執(zhí)行“三個(gè)不準(zhǔn)、八個(gè)嚴(yán)禁”規(guī)定 全力推動(dòng)公司進(jìn)入“合規(guī)管理時(shí)代”》為題,作專題宣貫;董事會(huì)辦公室、科技與數(shù)字化部分別圍繞信息披露、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與數(shù)據(jù)安全等領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)合規(guī)解讀;發(fā)布了《越南國別法律風(fēng)險(xiǎn)防范指引和合規(guī)管理操作指南》,旨在為海外業(yè)務(wù)合規(guī)運(yùn)營提供具體指導(dǎo)。 本次培訓(xùn)以“三個(gè)不準(zhǔn)、八個(gè)嚴(yán)禁”為核心,推動(dòng)合規(guī)要求穿透到基層一線、融入業(yè)務(wù)全流程,覆蓋公司各層級(jí)、各領(lǐng)域。 會(huì)議以“現(xiàn)場+視頻”方式召開。公司總部各部門首席合規(guī)官/合規(guī)負(fù)責(zé)人等在主會(huì)場參會(huì),各直屬派出機(jī)構(gòu)、各子企業(yè)主要負(fù)責(zé)人等在分會(huì)場參會(huì)。 |
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